স্বাধীন পুলিশ অডিটর (“IPA”) হল একটি স্বাধীন চুক্তির অবস্থান যা সরাসরি সিটি ম্যানেজারকে রিপোর্ট করে। এটি 3 এপ্রিল, 2022-এ সিটি কাউন্সিল কর্তৃক গৃহীত একটি অধ্যাদেশ দ্বারা তৈরি করা হয়েছিল, যেখানে সিটি কাউন্সিল একটি 9 সদস্যের কমিউনিটি পুলিশ রিভিউ বোর্ড ("বোর্ড") তৈরি করেছে।

 

বোর্ডের ভূমিকা:

1. সম্প্রদায়ের প্রতিক্রিয়া এবং অভিযোগগুলি গ্রহণ করুন এবং যথাযথভাবে IPA বা পুলিশ বিভাগের অভ্যন্তরীণ বিষয়ক কার্যাবলীতে আরও পর্যালোচনার জন্য তাদের উল্লেখ করুন।

2. IPA থেকে কর্মীদের শৃঙ্খলা এবং অভিযোগ, সমালোচনামূলক ঘটনা, পুলিশ বিভাগের নীতি এবং অন্যান্য আইন প্রয়োগকারী বিষয়ে রিপোর্ট পান।

3. CPRB-এর সংখ্যাগরিষ্ঠের দ্বারা প্রয়োজনীয় বলে মনে করা প্রবণতা এবং ডেটার উপর ভিত্তি করে বাধ্যতামূলক সম্প্রদায়-ব্যাপী উদ্বেগের পুলিশ বিভাগের নীতিগুলি মূল্যায়ন করুন।

4. পুলিশ প্রধানের জন্য প্রার্থীদের কাজের প্রয়োজনীয়তা, আবেদন প্রক্রিয়া এবং মূল্যায়নের মানদণ্ডের বিষয়ে সিটি ম্যানেজারকে সুপারিশ করুন।

5. একটি বার্ষিক কাজের পরিকল্পনা তৈরি করুন এবং বাস্তবায়ন করুন যাতে সম্প্রদায়ের সকল সদস্যদের পুলিশিং সম্পর্কে উদ্বেগ ভাগ করে নেওয়ার সুযোগ রয়েছে তা নিশ্চিত করার জন্য একটি কমিউনিটি আউটরিচ প্ল্যান রয়েছে।

 

IPA এর ভূমিকা:

​

আইপিএ এবং বোর্ড

IPA বোর্ডের আইন প্রয়োগকারী বিষয় বিশেষজ্ঞ হিসাবে কাজ করে। এইভাবে, IPA বোর্ডকে তাদের কর্মপরিকল্পনা সহ তাদের বার্ষিক প্রতিবেদন তৈরিতে সহায়তা করবে এবং বোর্ডকে প্রশিক্ষণ প্রদান করবে।

 

সান লিয়ান্দ্রো পুলিশ বিভাগের তদন্তের পর্যালোচনা

IPA সমসাময়িকভাবে সান লিয়ান্ড্রো পুলিশ বিভাগের নাগরিকদের সমস্ত অভিযোগ পর্যালোচনা করে, তদন্ত সম্পূর্ণ, পুঙ্খানুপুঙ্খভাবে নিশ্চিত করার জন্য পুলিশ অফিসারদের বিরুদ্ধে অতিরিক্ত বা অপ্রয়োজনীয় বলপ্রয়োগের অভিযোগ, পুলিশ অফিসারদের বিরুদ্ধে অসদাচরণের অভিযোগ এবং অফিসার জড়িত গুলির অভিযোগ জড়িত অভ্যন্তরীণ বিষয়ের তদন্ত। , উদ্দেশ্য, এবং ন্যায্য. প্রয়োজনে, IPA আরও তদন্তের জন্য পুলিশ প্রধানের কাছে লিখিতভাবে একটি অনুরোধ করবে যখনই IPA এই সিদ্ধান্তে পৌঁছাবে যে আরও তদন্তের প্রয়োজন আছে।  যদি IPA পুলিশ প্রধানের কাছ থেকে সন্তোষজনক লিখিত উত্তর না পায়, IPA আরও তদন্তের জন্য সিটি ম্যানেজারকে লিখিতভাবে অনুরোধ করতে পারে।

​

তদন্ত সম্পূর্ণ, পুঙ্খানুপুঙ্খ, উদ্দেশ্যমূলক এবং ন্যায্য ছিল কিনা তা নির্ধারণ করতে IPA সান লিয়ান্ড্রো পুলিশ বিভাগের যেকোন অফিসার-সম্পর্কিত শ্যুটিং (কোন ব্যক্তি আহত হয়েছে কিনা তা নির্বিশেষে) তদন্তের প্রতিটি পর্যালোচনা করে। IPA পুলিশ প্রধানকে সুপারিশ করতে পারে যে অত্যধিক বলপ্রয়োগ বা নাগরিক অধিকার লঙ্ঘনের অভিযোগ জড়িত নাগরিকদের অভিযোগের একটি স্বাধীন তদন্ত পরিচালনা করা হোক।

 

এই সমস্ত তদন্ত পর্যালোচনা করার সময়, IPA একটি তদন্ত সম্পূর্ণ, পুঙ্খানুপুঙ্খ, এবং উদ্দেশ্যমূলক কিনা এবং/অথবা আরও তদন্ত বা অনুসন্ধানে পরিবর্তনের সুপারিশ করা হলে একটি ব্যাখ্যা প্রদান করবে। IPA অভিযোগ তদন্ত থেকে উদ্ভূত নীতি, পদ্ধতি, বা প্রশিক্ষণের বিষয়ে যেকোন সুপারিশ নথিভুক্ত করবে। পরিশেষে, যদি একজন বহিরাগত তদন্তকারী ব্যবহার করা হয়, IPA তদন্তকারীর কাজের পরিধিতে ইনপুট প্রদান করবে।

 

সরাসরি অভিযোগ পাওয়ার জন্য IPA-এর কাছে একটি সর্বজনীনভাবে লক্ষ্য করা ইমেল এবং ফোন নম্বর থাকবে এবং সেগুলি তদন্তের জন্য SLPD-এর কাছে পাঠাবে।  এই তথ্য এখানে ওয়েবসাইটে পাওয়া যাবে।

​

গুরুতর ঘটনা

IPA এর বিবেচনার ভিত্তিতে দৃশ্যটি পর্যবেক্ষণ করার ক্ষমতা সহ সমালোচনামূলক ঘটনার সময়মত বিজ্ঞপ্তি পাবে। গুরুতর ঘটনাগুলির মধ্যে একজন ব্যক্তি আহত হয়েছে কিনা তা বিবেচনা না করেই অফিসার-সম্পর্কিত গুলি, পুলিশ অফিসারদের সাথে জড়িত একটি ট্রাফিক সংঘর্ষ যার ফলে মৃত্যু বা অন্য ব্যক্তির গুরুতর শারীরিক আঘাত, শক্তি প্রয়োগের ফলে মৃত্যু বা গুরুতর শারীরিক আঘাত ক্যালিফোর্নিয়ার সংজ্ঞা অনুসারে (জখম প্রয়োজন) রাতারাতি থাকার জন্য হাসপাতালে ভর্তি হওয়া) অন্য ব্যক্তির কাছে, অথবা একজন গ্রেপ্তার/বন্দি পুলিশ বিভাগের হেফাজতে থাকাকালীন সমস্ত মৃত্যু।

 

সান লিয়ান্দ্রো পুলিশ বিভাগের অডিট

অভিযোগের প্রকৃতি, কীভাবে অভিযোগগুলিকে শ্রেণীবদ্ধ করা হয় এবং তদন্তের সময়সীমা পূরণ করা হয় কি না ইত্যাদি বিষয়গুলি নিয়মিতভাবে মূল্যায়ন করতে IPA-এর কাছে San Leandro পুলিশ বিভাগের অভিযোগের ডেটাবেসে অ্যাক্সেস থাকবে। IPA সান লিয়ান্দ্রো পুলিশ বিভাগের কর্মীদের এবং শৃঙ্খলা রেকর্ডগুলিতে অ্যাক্সেস পাবে এবং ন্যায্যতা এবং শৃঙ্খলার উপযুক্ত স্তরের জন্য শৃঙ্খলা ব্যবস্থার মূল্যায়ন করবে।

 

IPA নীতি, পদ্ধতি বা প্রশিক্ষণে পরিবর্তন এবং উন্নতির সুপারিশ করার জন্য সান লিয়ান্দ্রো পুলিশ বিভাগের নীতি, পদ্ধতি এবং প্রশিক্ষণের অডিট করবে। IPA ডিপার্টমেন্টের কৌশলগত পরিকল্পনার লক্ষ্য পূরণের অগ্রগতিও নিরীক্ষা করবে। IPA এছাড়াও ক্যালিফোর্নিয়া রেসিয়াল অ্যান্ড আইডেন্টিটি প্রোফাইলিং অ্যাক্ট অফ 2015 (RIPA) প্রয়োজনীয়তাগুলির সাথে San Leandro পুলিশ বিভাগের সম্মতির অগ্রগতি নিরীক্ষণ করবে, যার মধ্যে RIPA এর অধীনে রিপোর্ট করা SLPD ডেটা ব্যবহার করে SLPD স্টপ ডেটা এবং অন্যান্য উপযুক্ত উত্স, পক্ষপাতের বিষয়ে প্রয়োগকারী পদক্ষেপগুলি সহ , Taser ব্যবহার সহ বল তদন্তের স্বতন্ত্র ব্যবহার, এবং ফোর্স এগ্রিগেট ডেটার ব্যবহার, এবং অফিসারদের দ্বারা বডি ক্যামেরা ব্যবহার এবং পেশাদার মানগুলির তুলনায় সুপারভাইজারদের দ্বারা পর্যালোচনা।

 

IPA দ্বারা পাবলিক রিপোর্ট

IPA বোর্ডকে পর্যালোচনা করা মামলাগুলির মূল্যায়ন করবে, সিটি ম্যানেজার এবং পুলিশ প্রধানকে দেওয়া একটি অনুলিপি সহ, এবং কমপক্ষে বার্ষিক, IPA সিটি কাউন্সিলের সাথে IPA-এর কেস মূল্যায়ন পর্যালোচনা করবে।

IPA সর্বজনীন প্রতিবেদন প্রকাশ করবে, অন্তত একটি বার্ষিক ভিত্তিতে, অন্তর্ভুক্ত করার জন্য: অসদাচরণ অভিযোগ তদন্ত এবং প্রবণতা সম্পর্কে তথ্য; SLPD নীতি, পদ্ধতি, এবং/অথবা প্রশিক্ষণের উন্নতি সম্পর্কিত সুপারিশ; নিরীক্ষার ফলাফল।

 

স্বাধীন তদন্ত

যেসব ক্ষেত্রে IPA একটি তদন্তকে অপর্যাপ্ত বলে মনে করে বা সান লিয়ান্দ্রো পুলিশ বিভাগ তদন্ত শুরু করে না, এবং অতিরিক্ত তদন্তের জন্য সুপারিশগুলিকে গুরুত্ব দেওয়া হয় না, সিটি ম্যানেজার এবং সিটি অ্যাটর্নি থেকে লিখিত বিজ্ঞপ্তির পরে, IPA পরিচালনা করতে পারে একটি স্বাধীন তদন্ত।

​

অডিট SLPD অসদাচরণ অভিযোগ এবং শৃঙ্খলা প্রক্রিয়া

IPA-এর কাছে SLPD অভিযোগের ডাটাবেসের অ্যাক্সেস থাকবে এবং অভিযোগের প্রকৃতি, কীভাবে অভিযোগগুলিকে শ্রেণীবদ্ধ করা হয় এবং তদন্তের সময়সীমা পূরণ করা হয় কিনা তা নিয়মিতভাবে মূল্যায়ন করবে।

IPA-এর SLPD কর্মীদের এবং শৃঙ্খলা রেকর্ডগুলিতে অ্যাক্সেস থাকবে এবং ন্যায্যতা এবং উপযুক্ত স্তরের শৃঙ্খলার জন্য শৃঙ্খলা ব্যবস্থার মূল্যায়ন করবে।

​

অডিট SLPD নীতি, পদ্ধতি, এবং প্রশিক্ষণ

IPA SLPD নীতি, পদ্ধতি এবং প্রশিক্ষণ নিরীক্ষা করবে। নিম্নলিখিত সমস্যাগুলির সম্পূর্ণ অসম্পূর্ণ তালিকা যা করা যেতে পারে তার ইঙ্গিত দেয়:

SLPD কৌশলগত পরিকল্পনার লক্ষ্য পূরণে অগ্রগতি - যার মধ্যে রয়েছে, বিশেষত, পদ্ধতিগত ন্যায়বিচার, অভিভাবক মানসিকতা, অন্তর্নিহিত/অচেতন পক্ষপাতিত্ব, এবং ডি-এস্কেলেশনের প্রশিক্ষণ সংক্রান্ত লক্ষ্যগুলি সহ;

CA জাতিগত ও পরিচয় প্রোফাইলিং অ্যাক্ট অফ 2015 (RIPA) প্রয়োজনীয়তাগুলির সাথে SLPD সম্মতির অগ্রগতি, RIPA এবং অন্যান্য উপযুক্ত উত্সের অধীনে রিপোর্ট করা SLPD ডেটা ব্যবহার করে SLPD স্টপ ডেটা সহ;

পক্ষপাতের বিষয়ে SLPD প্রয়োগকারী পদক্ষেপ;

Taser ব্যবহার সহ বল তদন্তের স্বতন্ত্র ব্যবহার, এবং বল সামগ্রিক ডেটা ব্যবহার; এবং

পেশাদার মানের তুলনায় অফিসারদের দ্বারা বডি ক্যামেরা ব্যবহার এবং সুপারভাইজারদের দ্বারা পর্যালোচনা।

​​​

নীতি, পদ্ধতি, বা প্রশিক্ষণে পরিবর্তন/উন্নতির সুপারিশ করুন 

IPA SLPD বিদ্যমান নীতি ও পদ্ধতি পর্যালোচনা করবে এবং নতুন বা পরিবর্তিত SLPD নীতিগুলি মূল্যায়ন করবে।

IPA SLPD প্রশিক্ষণ পর্যালোচনা করবে।

এসএলপিডি নীতি, পদ্ধতি বা প্রশিক্ষণের উন্নতি বা পরিবর্তনের জন্য পুলিশ প্রধানের কাছে লিখিত সুপারিশ করুন।

​

সম্পাদিত পর্যালোচনা সংক্রান্ত প্রতিবেদন তৈরি করুন

IPA সিটি ম্যানেজার এবং পুলিশ প্রধানকে দেওয়া একটি অনুলিপি সহ বোর্ডকে মামলার মূল্যায়ন প্রদান করবে।

কমপক্ষে বার্ষিক, IPA সিটি কাউন্সিলের সাথে IPA-এর কেস মূল্যায়ন পর্যালোচনা করবে এবং IPA পাবলিক রিপোর্ট প্রকাশ করবে যার মধ্যে থাকবে: অসদাচরণ অভিযোগ তদন্ত এবং প্রবণতা সম্পর্কে তথ্য; SLPD নীতি, পদ্ধতি, এবং/অথবা প্রশিক্ষণের উন্নতি সম্পর্কিত সুপারিশ; এবং নিরীক্ষার ফলাফল। সিটি ম্যানেজার এবং সিটি কাউন্সিলের কাছে রিপোর্ট পেশ করার জন্য IPA-কে অনুরোধ করা যেতে পারে।

 

স্বাধীন তদন্ত পরিচালনা করুন

যে ক্ষেত্রে IPA একটি তদন্তকে অপর্যাপ্ত বলে মনে করে বা SLPD তদন্ত শুরু করে না, এবং অতিরিক্ত তদন্তের সুপারিশগুলি মেনে নেওয়া হয় না,

সিটি ম্যানেজার এবং সিটি অ্যাটর্নির লিখিত বিজ্ঞপ্তি এবং সম্মতিতে, IPA একটি স্বাধীন তদন্ত পরিচালনা করতে পারে।